EL AYUNTAMIENTO CONTRATARÁ A 30 NUEVOS BECARIOS A TRAVÉS DEL ‘PROGRAMA DE PRÁCTICAS NO LABORALES’

Los jóvenes que cumplan con los requisitos pueden acudir al SEF o las dependencias del CIME

Desde el año 2013, el Ayuntamiento de Mazarrón viene desarrollando el ‘Programa de Prácticas No Laborales’ a través del que se están suscribiendo acuerdos con jóvenes sin experiencia laboral, con el objetivo de mejorar su empleabilidad y ofrecerle un primer contacto con la realidad laboral. Para ello se han firmado dos convenios entre el Ayuntamiento de Mazarrón y el SEF. Uno para velar por la continuidad de este programa y otro para difundir el programa entre las empresas del municipio, asesorando y ayudando a aquellas que estén interesadas en firmar estos acuerdos.

En la actualidad, el consistorio cuenta con 28 becarios en distintas áreas del Ayuntamiento como Hacienda, Empleo, Formación y Desarrollo Local, Recursos Humanos, Comercio, Intervención, Oficina de Turismo, Casas Consistoriales, Registro, Patrimonio, Bibliotecas, etc. Estos becarios recibirán un certificado por las prácticas realizadas al final de su contrato y está previsto que durante el presente año se lleve a cabo la contratación de una treinta de nuevos becarios para diferentes áreas del Ayuntamiento.

La concejala de Empleo, Formación y Desarrollo Local, Matilde Blázquez, ha explicado que “ante esta situación de crisis económica los jóvenes encuentran muchas barreras a la hora de encontrar su primer empleo, puesto que existe una gran competencia debido a la fuerte demanda de empleo actual. Realizando el ‘Programa de Prácticas No Laborales’ lograrán adquirir una experiencia certificada que le genere mayores oportunidades de empleo”.

El programa se dirige a jóvenes de entre 18-25 años que estén en situación de desempleo y en posesión de una titulación de certificado de profesionalidad, de Formación Profesional o Universitaria, que certifique que están capacitados para desempeñar el puesto solicitado. Un requisito fundamental para que el joven pueda optar a un puesto vacante es que no haya tenido una experiencia laboral superior a tres meses en esa ocupación, obteniendo una remuneración mensual por su trabajo. La duración del contrato será de entre 3 y 9 meses.

El Alcalde de Mazarrón, Ginés Campillo, ha indicado que “si algún joven en situación de desempleo cumple con los requisitos, no debe dudar en ponerse en contacto con la oficina del SEF o con la Agencia de Desarrollo Local situada en el Centro de Iniciativas Municipales para el Empleo (CIME) y nosotros le daremos su primera oportunidad laboral, adquiriendo una valiosa formación que les ayudará a afrontar el mercado laboral con mejores perspectivas y algo de experiencia”.